1、按《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》,單位未給員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金和醫(yī)療保險(xiǎn)金,2年內(nèi)未被勞動(dòng)保障行政部門(mén)發(fā)現(xiàn),也未被舉報(bào)、投訴,勞動(dòng)保障行政部門(mén)不在查處……。受理時(shí)效2年。——不適用你的案例。
2、按《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》,……沒(méi)有時(shí)效。——適用。
3、按《關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》(三)、第一條規(guī)定,勞動(dòng)者以用人單位未為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)且社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不能補(bǔ)辦,導(dǎo)致其無(wú)法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇為由,人民法院應(yīng)予受理——可直接到人民法院起訴。
根據(jù)第一,第三條例或者司法解釋?zhuān)碚撋峡梢杂懟毓馈?/p>
但是,律師接案,一般來(lái)說(shuō)是看你的訴訟金額,金額在五萬(wàn)以下,不太愿意接案。因?yàn)榇蜻@種官司耗時(shí)耗力,得不償失。