根據廣東省人力資源和社會保障廳發(fā)布的信息,靈活就業(yè)養(yǎng)老險和普通職工養(yǎng)老保險的補貼標準是不同的。靈活就業(yè)養(yǎng)老險是由個人繳納一部分保費,政府和企業(yè)也會給予一定的補貼,最高補貼比例為50%;而普通職工養(yǎng)老保險是由企業(yè)和個人共同繳納保費,政府也會給予一定的財政補貼。具體來說,廣東省普通職工養(yǎng)老保險的補貼標準是:企業(yè)和個人每人每月繳納基本養(yǎng)老保險費用的16.5%,政府給予企業(yè)和個人繳納基本養(yǎng)老保險費用的4%的補貼。因此,從補貼金額上來看,靈活就業(yè)養(yǎng)老險的補貼比普通職工養(yǎng)老保險更多。